“武侯院区赢得患者的信任,现在,犀浦院区运行不到4年,也得到了越来越多当地百姓的认可。
狠抓学科能力建设、提升医疗服务能力、强化质量安全管理、助推医院内涵建设、深化人才队伍建设、创新智慧医院建设……近年来,三六三医院全面贯彻落实深化医药卫生体制改革,多举措推动医院高质量发展,满足老百姓
健康需求。
国企医院会如何实现高质量发展?作为央企办医院,三六三医院始终致力于不断改革创新,以品质医疗战略为引领,实现提质增效。
首先,加强合作。该院与周边100多家基层医疗机构建立了区域医院联盟关系,通过人才交流、技术指导、资源共享、协同发展等方式,为基层医疗机构赋能,让居民在家门口享受三级甲等医院的服务。同时与头部院校紧密合作,比如引进华西专家会诊、查房、手术、门诊,促进医疗技术和科研教学的持续提升。
第二,构建医保三级管理架构。制定实施院内医保物价管理制度,帮助科室梳理问题、规范行为、正确应对支付方式改革、合理控制医疗费用。
第三,建设SPD供应链管理体系,加强药品和高值耗材的集中采购管理,提高药品耗材供应效率的同时,降低患者负担。
第四,建立医院“大质控”管理体系。规范临床路径,加强质量安全管理、医疗技术临床应用管理,确保医疗服务的安全性和有效性。
第五,进行信息化改革。推进医疗健康信息化,实现医疗服务、医疗保障、药品耗材供应保障等信息共享,完成互联网医院、电子病历四级、四川省二星智慧医院建设,形成“三位一体”智慧医院建设工作方案;上线智慧护理系统,建设智能导检系统、检后健康系统、远程医疗系统,全面提升患者就医体验。
第六,成立健康产业部,促进健康服务业态的发展,满足患者多样化、个性化的健康需求,通过小通诊所运营及专家上门巡诊、院内及省内外便捷就医、干部核心人才健康管理等方式,以“通用健康”品牌服务在蓉央企。
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